DECRETO Nº 011/2022
5 de Julho de 2022
DECRETO Nº 011/2022 de, 04 de Julho de 2022.
“Institui o Tempo Protegido para Educação Permanente em Saúde aos Profissionais inseridos na estratégia de saúde da família e dá outras providencias.”
O Prefeito de General Carneiro, Estado de Mato Grosso, Sr. MARCELO DE AQUINO, no uso das atribuições que lhe são conferidas por Lei, em especial a Lei n° 1.114, de 16 de Maio de 2022;
CONSIDERANDO, a importância do “curso de qualificação para profissionais da atenção primaria à saúde do Estado de Mato Grosso” para formação e qualificação dos profissionais da saúde do município de General carneiro.
CONSIDERANDO, o Plano de Treinamento e Desenvolvimento Profissional dos Servidores da Prefeitura Municipal de General Carneiro - MT;
DECRETA:
Art. 1º. Fica autorizada a participação de servidores da saúde no “Curso de Qualificação para Profissionais da Atenção Primária à Saúde do estado de Mato Grosso / QUALI- APS-MT”, no ambiente de trabalho, modalidade à distância com carga horária de 150 horas, módulos com duração de 04 (quatro) meses, com início em 07/07/2022 e término em 31/12/2022
Art. 2º. Trata-se de um curso gratuito oferecido pela Escola de Saúde Pública de Mato Grosso visando dar contribuição para formação e qualificação dos profissionais da Atenção Primária e promover melhoria do atendimento aos usuários do Sistema Único de Saúde.
Art. 3º. São participantes deste Programa de Qualificação todos os profissionais, que integram as duas equipes de saúde da família da Secretaria de Saúde, conforme anexo I deste Decreto, pertencente ao município de General Carneiro - MT.
Parágrafo único: Compõem as equipes selecionadas uma equipe dentro da sede do município e um equipe do Distrito de Paredão Grande.
Art. 4º. O profissional deverá se dedicar de 04 (quatro) a 06 (seis) horas semanais conforme edital do curso e especificado no termo de comprometimento assinado no ato de aceite.
Art. 5º. Para o período no qual a equipe estiver em processo de qualificação deverá ser previamente estabelecido fluxo de atendimento, destinado aos usuários que necessitar da assistência em saúde.
§1º. Os atendimentos de urgência e emergência deverão ser direcionados a uma unidade de retaguarda preestabelecida.
§2º. O calendário com as datas de qualificação, horário e a unidade de retaguarda deverá estar publicizado amplamente nos meios de comunicação, na unidade de saúde e em sua comunidade assistida.
Art. 6º. Em casos de ausência e desistência do curso de qualificação deverá o servidor protocolar justificativa fundamentada que passará pela comissão de recurso que será composta por 01 membro titular da coordenação da Atenção Primária, 01 membro titular do setor de recursos humanos e 01 membro titular da Comissão de Integração Ensino-Serviço (CIES Municipal) que procederá a emissão de parecer.
Parágrafo único: A comissão de recurso mencionada no artigo anterior será instituída mediante Portaria da Secretaria Municipal de Saúde e Saneamento.
Art. 7º. Será motivo de apuração através de sindicância qualquer desvio na observância deste decreto.
Parágrafo único: Compete a Secretaria de Saúde apurar e diligenciar para processo de Sindicância, buscar a responsabilização do profissional beneficiado pelo tempo protegido e, quando necessário, prover o ressarcimento aos cofres públicos da importância correspondente à soma dos subsídios e demais vantagens pagas durante a vigência da realização do curso.
Art. 8º. O servidor da Saúde contemplado no programa de qualificação profissional, deverá se adequar às regras contidas neste Decreto.
Art. 9º. Os casos omissos serão analisados pela Comissão instituída no art. 6º deste
Decreto.
Art. 10. Os servidores deverão encaminhar ao Departamento de Recursos Humanos o certificado de conclusão do curso para inclusão na relação anual de capacitação do servidor e arquivo em sua pasta funcional.
Art. 11. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.
General Carneiro-MT, em 04 de Julho de 2022.
Marcelo de Aquino
Prefeito Municipal
Ana Flávia Farias Bezzera
Secretaria de Administração
ANEXOS I
| Sede General Carneiro-MT UBS Ana Soares de Limas | NOME DOS PROFISSIONAIS | CATEGORIA PROFISSIONAL |
| Flávia Fonseca Vigato | Enfermeira Coordenadora | |
| Ana Carolina Paula Lopes | Médica | |
| Sandro Mareth Pereira de Almeida | Técnico em Enfermagem | |
| Maria Aparecida Santana | Técnico em Enfermagem | |
| Marly Francisca Moreno | Técnico em Enfermagem | |
| Lubia Ribeiro de Barros | Técnico em Enfermagem | |
| Aryane Vasco carvalho | Odontóloga | |
| Rafaella Moreira Pinheiro | Auxiliar Cons. Odontológico | |
| Érica Francisca Borges | Coord. Educação em Saúde | |
| Joselina Sueli Costa dos Santos | ACS | |
| Joise Souza da Silva Bueno | ACS | |
| Aparecida de Fátima Paula da Silva | ACS | |
| Uânia Patricia Alves de Moraes | ACS | |
| Valdeir Ferrari de Oliveira | ACS | |
| lorena Faustino da Silva Liones | Recepcionista | |
| Dalva Oliveira de Lacerda | Serviços Gerais | |
| Dalcinda Luz da Silva | Serviços Gerais |
| Distrito de Paredão Grande UBS Acidemando Gabriel de Morais | NOME DOS PROFISSIONAIS | CATEGORIA PROFISSIONAL |
| Graziella Souza Pinheiro de Oliveira | Enfermeira Coordenadora | |
| Marcelle Vieira de Oliveira | Odontóloga | |
| Walquiria Rosa Barbosa de Moraes | ACS | |
| Valeria Cristina de Sousa | Técnico em Enfermagem | |
| Jucenir Barbosa da Fonseca Santos | ACS | |
| Ariele Mendes de Araujo | Recepcionista | |
| Claudia dos Santos | ACD | |
| Geny Costa de Oliveira | Serviços Gerais | |
| Florencio Barbosa de Moraes | ACE | |
| Maria Euripia Pereira Barbosa | Farmacêutica | |
| Tiago de Jesus Andrade | Motorista | |
| Josefa Duarte de Oliveira | ACS |