LEI COMPLEMENTAR N.º 118/2024
27 de Março de 2024
Dispõe sobre a Revisão Geral Anual dos subsídios do Prefeito, do Vice-Prefeito, dos Secretários Municipais, dos Vereadores, e dos vencimentos dos Servidores Públicos Municipais, da Administração Pública Direta e Indireta do Poder Executivo e do Poder Legislativo, do Município de Cotriguaçu, Estado de Mato Grosso, a teor do artigo 37, inciso X, da Constituição Federal, relativo ao exercício financeiro de 2023, cria função gratificada e dá outras providências.
O PREFEITO MUNICIPAL DE COTRIGUAÇU-MT, Faço saber que, a Câmara Municipal decreta e eu sanciono a seguinte Lei:
Art. 1.º Em cumprimento ao disposto no art. 37, inciso X, da Constituição Federal, fica concedido a título de Revisão Geral Anual o percentual de 4,62% (quatro virgula sessenta e dois porcento), relativo ao exercício financeiro de 2023, a incidir sobre os vencimentos e/ou subsídios dos cargos de Prefeito, Vice-Prefeito, dos Secretários Municipais, dos Vereadores e dos Servidores Públicos Municipais, da Administração Pública Direta e Indireta do Poder Executivo e do Poder Legislativo, do Município de Cotriguaçu, Estado de Mato Grosso, a partir de 01 de abril de 2024.
Art. 2.º Fica criado na Estrutura Administrativa do Poder Executivo Municipal, instituída pela Lei Complementar Municipal n.º 104/2022, do Município de Cotriguaçu-MT, a Função Gratificada de Enfermeiro Responsável Técnico UBS – FG-2.
Art. 3.º Fica extinguido da Lei Complementar Municipal n.º 104/2022, o cargo comissionado de Gerente da Unidade Básica de Saúde - Nova União Gerência Dedicação Integral DAS/ESP-6.
Art. 4.º Em decorrência das disposições dos arts. 1.º, 2.º e 3.º da presente Lei Complementar, ficam alterado/a/s:
I - as Tabelas de Vencimentos, dos cargos de provimento efetivo, constantes do ANEXO IV, da Lei Complementar Municipal n.º 048/2014, conforme estabelecido no ANEXO I, da presente Lei Complementar, que dessa passa a ser parte integrante;
II - as Tabelas de Vencimentos, dos cargos de provimento efetivo, constantes do ANEXO IV, da Lei Complementar Municipal n.º 049/2014, conforme estabelecido no ANEXO II, da presente Lei Complementar, que dessa passa a ser parte integrante;
III - as Tabelas de Vencimentos, dos cargos de provimento efetivo constantes da Lei Complementar Municipal n.º 046/2014, conforme estabelecido no ANEXO III, da presente Lei Complementar, que dessa passa a ser parte integrante;
IV - o Vencimento do cargo de provimento em caráter temporário, constante da Lei Complementar Municipal n.º 064/2016, conforme estabelecido no ANEXO IV, da presente Lei Complementar, que dessa passa a ser parte integrante; e,
V - O Vencimento e/ou Subsídio do cargo de provimento eletivo, constante no ANEXO ÚNICO da Lei Municipal n.º 1.224/2023, conforme estabelecido no ANEXO V, da presente Lei Complementar, que dessa passa a ser parte integrante.
VI - A Tabela de Vencimentos/Subsídios/Funções, dos cargos de provimento em comissão e função gratificada, constantes nos ANEXOS I, II e III, da Lei Complementar Municipal n.º 104/2022, conforme estabelecido no ANEXO VI e VII, da presente Lei Complementar, que dessa passa a ser parte integrante.
Art. 5.º Os incisos I, II e II, do art. 1.º da Lei Municipal n.º 1.128/2020, passa a vigorar com as seguintes alterações:
Art. 1.º (...)
I - Prefeito: R$ 15.849,93 (quinze mil, oitocentos e quarenta e nove reais e noventa e três centavos);
II - Vice-Prefeito: R$ 7.924,96 (sete mil, novecentos e vinte e quatro reais e noventa e seis centavos);
III - Secretários Municipais: R$ 7.396,63 (sete mil trezentos e noventa e seis reais e sessenta e três centavos).
Art. 6.º O § 2.º do art. 2.º, da Lei Municipal n.º 1.127/2020 passa a vigorar com a seguinte redação:
Art. 2.º (...)
§ 2.º Em cumprimento ao disposto no art. 37, inciso X, da Constituição Federal e art. 191-A da Lei Orgânica Municipal, fica concedido a título de Revisão Geral Anual (RGA) aos Vereadores em 4,62% (quatro virgula sessenta e dois porcento), a partir de 01 de abril de 2024.
Art. 7.º O Demonstrativo do Impacto Orçamentário e Financeiro e a Declaração de Adequação Orçamentária e Financeira, exigidos pelos incisos I e II, do art. 16, da Lei Complementar Federal n.º 101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal), do Poder Executivo Municipal, seguem nos ANEXOS VII e VIII, da presente Lei Complementar, que passam dessa a ser partes integrantes.
Art. 8.º As Tabela de Vencimentos/Subsídios dos cargos dos Servidores Públicos do Poder Legislativo Municipal, com as devidas alterações autorizadas pela presente Lei Complementar, o Demonstrativo do Impacto Orçamentário e Financeiro e a Declaração de Adequação Orçamentária e Financeira da Câmara Municipal, deverão ser anexados pela Câmara de Vereadores de Cotriguaçu-MT, passando a ser parte integrantes da presente Lei Complementar.
Art. 9.º As despesas oriundas da execução da presente Lei Complementar correrão à conta das dotações orçamentárias próprias, ficando o Chefe do Poder Executivo Municipal autorizado suplementá-las, caso necessário, com a abertura de crédito adicional suplementar ou especial, bem como realizar a transposição, o remanejamento, ou a transferência de recursos de uma categoria de programação para outra ou de um órgão para outro, observando o disposto nos arts. 43 e 46, da Lei Federal n.º 4.320, de 17 de março de 1964, e respeitados os limites estabelecidos pela Lei Complementar Federal n.º 101, de 04 de maio de 2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal).
Art. 10. Fica o Poder Executivo autorizado a fazer as alterações necessárias e proceder à inclusão destas despesas nos instrumentos de planejamento exigidos pela Lei Complementar Federal n.º 101, de 04 de maio de 2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal), entre eles, o Plano Plurianual - PPA, a Lei de Diretrizes Orçamentárias - LDO e a Lei Orçamentária Anual - LOA.
Art. 11. Esta Lei Complementar entrará em vigor na data da sua publicação, com efeitos a partir de 01 de abril de 2024.
Art. 12. Revogam-se as disposições em contrário.
Cotriguaçu-MT, 26 de março de 2024.
VALDIVINO MENDES DOS SANTOS
Prefeito Municipal
ANEXO I
Lei Complementar n.º 118/2024
| AGENTE PÚBLICO - 40 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.424,58 | 1.994,41 | 2.564,24 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.481,56 | 2.074,19 | 2.666,81 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.538,55 | 2.153,96 | 2.769,38 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 1.609,78 | 2.253,69 | 2.897,60 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 1.695,25 | 2.373,35 | 3.051,45 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 1.780,73 | 2.493,02 | 3.205,31 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.323,21 | 3.252,49 | 3.384,80 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.008,66 | 2.812,12 | 3.615,58 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.136,87 | 2.991,62 | 3.846,37 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.179,61 | 3.051,45 | 3.923,29 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.222,34 | 3.111,28 | 4.000,22 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.265,08 | 3.171,12 | 4.077,15 | |
| AGENTE ADMINISTRATIVO E ORIENTADOR SOCIAL – 40 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.685,60 | 2.359,84 | 3.034,08 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.753,02 | 2.454,23 | 3.155,44 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.820,45 | 2.548,63 | 3.276,81 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 1.904,73 | 2.666,62 | 3.428,51 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.005,86 | 2.808,21 | 3.610,56 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.107,00 | 2.949,80 | 3.792,60 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.224,99 | 3.114,99 | 4.004,99 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.376,70 | 3.327,37 | 4.278,05 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.376,70 | 3.327,37 | 4.278,05 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.578,97 | 3.610,56 | 4.642,14 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.629,54 | 3.681,35 | 4.733,16 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.680,10 | 3.752,15 | 4.824,19 | |
| AUXILIAR ADMINISTRATIVO E AGENTE DE VIGILÂNCIA – 40 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.467,27 | 2.054,18 | 2.641,09 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.525,96 | 2.136,35 | 2.746,73 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.584,65 | 2.218,51 | 2.852,37 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 1.658,02 | 2.321,22 | 2.984,43 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 1.746,05 | 2.444,47 | 3.142,89 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 1.834,09 | 2.567,72 | 3.301,36 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 1.936,80 | 2.711,51 | 3.486,23 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.068,85 | 2.896,39 | 3.723,93 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.200,91 | 3.081,27 | 3.961,63 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.244,92 | 3.142,89 | 4.040,86 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.288,94 | 3.204,52 | 4.120,09 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.332,96 | 3.266,14 | 4.199,33 | |
| AGENTE OPERACIONAL, TÉCNICO NÍVEL MÉDIO E AGENTE DE FISCALIZAÇÃO – 40 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.078,54 | 2.909,96 | 3.741,37 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.161,68 | 3.026,35 | 3.891,03 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 2.244,82 | 3.142,75 | 4.040,68 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.348,75 | 3.288,25 | 4.227,75 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.473,46 | 3.462,85 | 4.452,23 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.598,18 | 3.637,45 | 4.676,72 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.743,67 | 3.841,14 | 4.938,61 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.930,74 | 4.103,04 | 5.275,33 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.117,81 | 4.364,93 | 5.612,06 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.180,17 | 4.452,23 | 5.724,30 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 3.242,52 | 4.539,53 | 5.836,54 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.304,88 | 4.626,83 | 5.948,78 | |
| AGENTE MANUTENÇÃO E CONSERVAÇÃO 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.478,28 | 3.469,59 | 4.460,90 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.577,41 | 3.608,38 | 4.639,34 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 2.676,54 | 3.747,16 | 4.817,78 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.800,46 | 3.920,64 | 5.040,82 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.949,15 | 4.128,81 | 5.308,48 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 3.097,85 | 4.336,99 | 5.576,13 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 3.271,33 | 4.579,86 | 5.888,39 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 3.494,37 | 4.892,12 | 6.289,87 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.717,42 | 5.204,39 | 6.691,36 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.791,77 | 5.308,48 | 6.825,18 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 3.866,12 | 5.412,56 | 6.959,01 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.940,47 | 5.516,65 | 7.092,84 | |
| CONTADOR 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 5.877,78 | 8.228,89 | 10.580,00 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 6.112,89 | 8.558,05 | 11.003,20 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 6.348,00 | 8.887,20 | 11.426,40 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 6.641,89 | 9.298,65 | 11.955,40 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 6.994,56 | 9.792,38 | 12.590,20 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 7.347,23 | 10.286,12 | 13.225,01 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 7.758,67 | 10.862,14 | 13.965,61 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 8.287,67 | 11.602,74 | 14.917,81 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 8.816,67 | 12.343,34 | 15.870,01 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 8.993,00 | 12.590,20 | 16.187,41 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 9.169,34 | 12.837,07 | 16.504,81 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 9.345,67 | 13.083,94 | 16.822,21 | |
| TÉCNICO DE NÍVEL SUPERIOR - 40 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 4.449,14 | 6.228,80 | 8.008,45 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 4.627,11 | 6.477,95 | 8.328,79 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 4.805,07 | 6.727,10 | 8.649,13 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 5.027,53 | 7.038,54 | 9.049,55 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 5.294,48 | 7.412,27 | 9.530,06 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 5.561,43 | 7.786,00 | 10.010,57 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 5.872,86 | 8.222,01 | 10.571,16 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 6.273,29 | 8.782,60 | 11.291,92 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 6.673,71 | 9.343,19 | 12.012,68 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 6.807,18 | 9.530,06 | 12.252,93 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 6.940,66 | 9.716,92 | 12.493,19 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 7.074,13 | 9.903,79 | 12.733,44 | |
| CONTROLADOR 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 5.550,49 | 7.770,69 | 9.990,88 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 5.772,51 | 8.081,51 | 10.390,52 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 5.994,53 | 8.392,34 | 10.790,15 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 6.272,05 | 8.780,88 | 11.289,70 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 6.605,08 | 9.247,12 | 11.889,15 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 6.938,11 | 9.713,36 | 12.488,60 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 7.326,65 | 10.257,31 | 13.187,96 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 7.826,19 | 10.956,67 | 14.087,14 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 8.325,74 | 11.656,03 | 14.986,32 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 8.492,25 | 11.889,15 | 15.286,05 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 8.658,76 | 12.122,27 | 15.585,78 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 8.825,28 | 12.355,39 | 15.885,50 | |
| TÉCNICO DE NÍVEL SUPERIOR - 20 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.117,43 | 2.964,40 | 3.811,37 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.202,13 | 3.082,98 | 3.963,83 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 2.286,82 | 3.201,55 | 4.116,28 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.392,70 | 3.349,77 | 4.306,85 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.519,74 | 3.527,64 | 4.535,54 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.646,79 | 3.705,50 | 4.764,22 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.795,01 | 3.913,01 | 5.031,01 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.985,58 | 4.179,81 | 5.374,04 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.176,15 | 4.446,60 | 5.717,06 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.239,67 | 4.535,54 | 5.831,40 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 3.303,19 | 4.624,47 | 5.945,74 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.366,71 | 4.713,40 | 6.060,08 | |
| ADVOGADO - 20 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.40 | 1.80 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 5.029,67 | 7.041,54 | 9.053,41 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 5.230,86 | 7.323,20 | 9.415,54 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 5.432,04 | 7.604,86 | 9.777,68 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 5.683,53 | 7.956,94 | 10.230,35 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 5.985,31 | 8.379,43 | 10.773,55 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 6.287,09 | 8.801,92 | 11.316,76 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 6.639,16 | 9.294,83 | 11.950,50 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 7.091,83 | 9.928,57 | 12.765,30 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 7.544,51 | 10.562,31 | 13.580,11 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 7.695,40 | 10.773,55 | 13.851,71 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 7.846,29 | 10.984,80 | 14.123,31 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 7.997,18 | 11.196,05 | 14.394,92 | |
ANEXO II
Lei Complementar n.º 118/2024
Lei Complementar n.º 049/2014
TABELA DE VENCIMENTOS
| AGENTE DE SERVIÇO EM SAÚDE E AUXILIAR DE CONSULTÓRIO ODONTOLÓGICO 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.424,58 | 1.780,73 | 2.136,87 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.481,56 | 1.851,95 | 2.222,34 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.538,55 | 1.923,18 | 2.307,82 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 1.609,78 | 2.012,22 | 2.414,66 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 1.695,25 | 2.119,06 | 2.542,88 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 1.780,73 | 2.225,91 | 2.671,09 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 1.880,45 | 2.350,56 | 2.820,67 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.008,66 | 2.510,82 | 3.012,99 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.136,87 | 2.671,09 | 3.205,31 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.179,61 | 2.724,51 | 3.269,41 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.222,34 | 2.777,93 | 3.333,52 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.265,08 | 2.831,35 | 3.397,62 | |
| AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE. 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.806,74 | 2.258,43 | 2.710,11 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.879,01 | 2.348,76 | 2.818,51 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.951,28 | 2.439,10 | 2.926,92 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.041,62 | 2.552,02 | 3.062,42 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.150,02 | 2.687,53 | 3.225,03 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.258,43 | 2.823,03 | 3.387,64 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.384,90 | 2.981,12 | 3.577,35 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.547,50 | 3.184,38 | 3.821,26 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.710,11 | 3.387,64 | 4.065,17 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.764,31 | 3.455,39 | 4.146,47 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.818,51 | 3.523,14 | 4.227,77 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.872,72 | 3.590,90 | 4.309,07 | |
| Por força do art. 198, § 9.º, da Constituição Federal de 1988, com as modificações introduzidas pela Emenda Constitucional nº 120, de 05 de maio de 2022 (Piso dos Vencimentos dos cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate a Endemias), nenhum servidor nomeado ou contratado em tais cargos poderá receber valor inferior a 02 (dois) salários mínimos, que corresponde a importância de R$ 2.424,00 (dois mil, quatrocentos e vinte e quatro reais), para uma jornada de 40 (quarenta) horas semanais, exceto se laborar em jornada inferior, caso que deverá ser observado o valor proporcional. |
| AGENTE DE COMBATE A ENDEMIAS 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.806,74 | 2.258,43 | 2.710,11 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.879,01 | 2.348,76 | 2.818,51 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.951,28 | 2.439,10 | 2.926,92 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.041,62 | 2.552,02 | 3.062,42 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.150,02 | 2.687,53 | 3.225,03 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.258,43 | 2.823,03 | 3.387,64 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.384,90 | 2.981,12 | 3.577,35 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.547,50 | 3.184,38 | 3.821,26 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.710,11 | 3.387,64 | 4.065,17 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.764,31 | 3.455,39 | 4.146,47 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.818,51 | 3.523,14 | 4.227,77 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.872,72 | 3.590,90 | 4.309,07 | |
| Por força do art. 198, § 9.º, da Constituição Federal de 1988, com as modificações introduzidas pela Emenda Constitucional nº 120, de 05 de maio de 2022 (Piso dos Vencimentos dos cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate a Endemias), nenhum servidor nomeado ou contratado em tais cargos poderá receber valor inferior a 02 (dois) salários mínimos, que corresponde a importância de R$ 2.424,00 (dois mil, quatrocentos e vinte e quatro reais), para uma jornada de 40 (quarenta) horas semanais, exceto se laborar em jornada inferior, caso que deverá ser observado o valor proporcional. |
| AUXILIAR ADMINISTRATIVO E AGENTE DE VIGILÂNCIA 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.467,27 | 1.834,09 | 2.200,91 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.525,96 | 1.907,45 | 2.288,94 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.584,65 | 1.980,81 | 2.376,98 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 1.658,02 | 2.072,52 | 2.487,02 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 1.746,05 | 2.182,56 | 2.619,08 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 1.834,09 | 2.292,61 | 2.751,13 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 1.936,80 | 2.421,00 | 2.905,19 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.068,85 | 2.586,06 | 3.103,28 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.200,91 | 2.751,13 | 3.301,36 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.244,92 | 2.806,15 | 3.367,38 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.288,94 | 2.861,18 | 3.433,41 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.332,96 | 2.916,20 | 3.499,44 | |
| AGENTE ADMINISTRATIVO 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.685,60 | 2.107,00 | 2.528,40 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.753,02 | 2.191,28 | 2.629,54 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.820,45 | 2.275,56 | 2.730,67 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 1.904,73 | 2.380,91 | 2.857,09 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.005,86 | 2.507,33 | 3.008,80 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.107,00 | 2.633,75 | 3.160,50 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.224,99 | 2.781,24 | 3.337,49 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.376,70 | 2.970,87 | 3.565,04 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.528,40 | 3.160,50 | 3.792,60 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.578,97 | 3.223,71 | 3.868,45 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.629,54 | 3.286,92 | 3.944,30 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.680,10 | 3.350,13 | 4.020,16 | |
| AUXILIAR DE ENFERMAGEM 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.901,28 | 2.376,60 | 2.851,92 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.977,33 | 2.471,66 | 2.966,00 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 2.053,38 | 2.566,73 | 3.080,07 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.148,45 | 2.685,56 | 3.222,67 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.262,52 | 2.828,15 | 3.393,78 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.376,60 | 2.970,75 | 3.564,90 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.509,69 | 3.137,11 | 3.764,53 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.680,80 | 3.351,01 | 4.021,21 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.851,92 | 3.564,90 | 4.277,88 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.908,96 | 3.636,20 | 4.363,44 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.966,00 | 3.707,50 | 4.449,00 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.023,04 | 3.778,79 | 4.534,55 | |
| TÉCNICO EM ENFERMAGEM 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.181,19 | 2.726,49 | 3.271,79 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.268,44 | 2.835,55 | 3.402,66 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 2.355,69 | 2.944,61 | 3.533,53 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.464,74 | 3.080,93 | 3.697,12 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.595,62 | 3.244,52 | 3.893,42 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.726,49 | 3.408,11 | 4.089,73 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.879,17 | 3.598,96 | 4.318,76 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 3.075,48 | 3.844,35 | 4.613,22 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.271,79 | 4.089,73 | 4.907,68 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.337,22 | 4.171,53 | 5.005,83 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 3.402,66 | 4.253,32 | 5.103,98 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.468,09 | 4.335,12 | 5.202,14 | |
| TÉCNICO EM RADIOLOGIA - 20 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.181,19 | 2.726,49 | 3.271,79 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.268,44 | 2.835,55 | 3.402,66 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 2.355,69 | 2.944,61 | 3.533,53 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.464,74 | 3.080,93 | 3.697,12 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.595,62 | 3.244,52 | 3.893,42 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.726,49 | 3.408,11 | 4.089,73 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.879,17 | 3.598,96 | 4.318,76 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 3.075,48 | 3.844,35 | 4.613,22 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.271,79 | 4.089,73 | 4.907,68 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.337,22 | 4.171,53 | 5.005,83 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 3.402,66 | 4.253,32 | 5.103,98 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.468,09 | 4.335,12 | 5.202,14 | |
| TÉCNICO DE LABORATORIO 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.621,43 | 2.026,79 | 2.432,15 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.686,29 | 2.107,86 | 2.529,43 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.751,14 | 2.188,93 | 2.626,72 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 1.832,22 | 2.290,27 | 2.748,32 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 1.929,50 | 2.411,88 | 2.894,25 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.026,79 | 2.533,48 | 3.040,18 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.140,29 | 2.675,36 | 3.210,43 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.286,22 | 2.857,77 | 3.429,32 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.432,15 | 3.040,18 | 3.648,22 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.480,79 | 3.100,98 | 3.721,18 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.529,43 | 3.161,79 | 3.794,15 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.578,07 | 3.222,59 | 3.867,11 | |
| MOTORISTA E TÉCNICO VIGILÂNCIA SANITÁRIA E AMBIENTAL 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.078,54 | 2.598,18 | 3.117,81 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.161,68 | 2.702,10 | 3.242,52 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 2.244,82 | 2.806,03 | 3.367,23 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.348,75 | 2.935,94 | 3.523,13 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.473,46 | 3.091,83 | 3.710,19 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.598,18 | 3.247,72 | 3.897,26 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.743,67 | 3.429,59 | 4.115,51 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.930,74 | 3.663,43 | 4.396,11 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.117,81 | 3.897,26 | 4.676,72 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.180,17 | 3.975,21 | 4.770,25 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 3.242,52 | 4.053,15 | 4.863,78 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.304,88 | 4.131,10 | 4.957,32 | |
| ESPECIALISTA EM SAÚDE - 40 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 4.449,14 | 5.561,43 | 6.673,71 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 4.627,11 | 5.783,88 | 6.940,66 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 4.805,07 | 6.006,34 | 7.207,61 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 5.027,53 | 6.284,41 | 7.541,29 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 5.294,48 | 6.618,10 | 7.941,71 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 5.561,43 | 6.951,78 | 8.342,14 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 5.872,86 | 7.341,08 | 8.809,30 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 6.273,29 | 7.841,61 | 9.409,93 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 6.673,71 | 8.342,14 | 10.010,57 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 6.807,18 | 8.508,98 | 10.210,78 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 6.940,66 | 8.675,82 | 10.410,99 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 7.074,13 | 8.842,67 | 10.611,20 | |
| ESPECIALISTA EM SAÚDE - 20 HORAS. | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.224,57 | 2.780,71 | 3.336,86 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.313,55 | 2.891,94 | 3.470,33 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 2.402,54 | 3.003,17 | 3.603,80 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.513,76 | 3.142,21 | 3.770,65 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.647,24 | 3.309,05 | 3.970,86 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.780,71 | 3.475,89 | 4.171,07 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.936,43 | 3.670,54 | 4.404,65 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 3.136,64 | 3.920,80 | 4.704,97 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.336,86 | 4.171,07 | 5.005,28 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.403,59 | 4.254,49 | 5.105,39 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 3.470,33 | 4.337,91 | 5.205,49 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.537,07 | 4.421,33 | 5.305,60 | |
ANEXO III
Lei Complementar n.º 118/2024
LEI COMPLEMENTAR N.º 046/2014
TABELA DE VENCIMENTOS
| PROFESSOR - 30 HORAS. | |||||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | D | E | |
| 1.00 | 1.50 | 1.70 | 2.00 | 2.30 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.568,37 | 3.852,56 | 4.366,23 | 5.136,74 | 5.907,25 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.671,10 | 4.006,66 | 4.540,88 | 5.342,21 | 6.143,54 | |
| III. 1,09 | 06 anos | 2.799,52 | 4.199,28 | 4.759,19 | 5.599,05 | 6.438,90 | |
| IV. 1,14 | 09 anos | 2.927,94 | 4.391,91 | 4.977,50 | 5.855,88 | 6.734,27 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 3.056,36 | 4.584,54 | 5.195,81 | 6.112,72 | 7.029,63 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 3.210,46 | 4.815,69 | 5.457,79 | 6.420,93 | 7.384,06 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 3.390,25 | 5.085,37 | 5.763,42 | 6.780,50 | 7.797,57 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 3.621,40 | 5.432,10 | 6.156,38 | 7.242,80 | 8.329,22 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.852,56 | 5.778,83 | 6.549,34 | 7.705,11 | 8.860,88 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.929,61 | 5.894,41 | 6.680,33 | 7.859,21 | 9.038,09 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 4.006,66 | 6.009,99 | 6.811,32 | 8.013,31 | 9.215,31 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 4.083,71 | 6.125,56 | 6.942,30 | 8.167,42 | 9.392,53 | |
| *Em cumprimento da Lei Federal do Piso Nacional do Magistério nenhum Professor receberá valor inferior a R$ 2.884,00 mensais para uma jornada de 30 (horas) semanais |
| TÉCNICO DE NÍVEL SUPERIOR EDUCACIONAL 30 HORAS | ||||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | D | |
| 1.00 | 1.10 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 4.199,38 | 4.619,32 | 5.249,23 | 6.299,07 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 4.367,36 | 4.804,09 | 5.459,19 | 6.551,03 | |
| III. 1,09 | 06 anos | 4.535,33 | 4.988,86 | 5.669,16 | 6.803,00 | |
| IV. 1,14 | 09 anos | 4.745,30 | 5.219,83 | 5.931,62 | 7.117,95 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 4.997,26 | 5.496,99 | 6.246,58 | 7.495,89 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 5.249,23 | 5.774,15 | 6.561,53 | 7.873,84 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 5.543,18 | 6.097,50 | 6.928,98 | 8.314,77 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 5.921,13 | 6.513,24 | 7.401,41 | 8.881,69 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 6.299,07 | 6.928,98 | 7.873,84 | 9.448,61 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 6.425,05 | 7.067,56 | 8.031,31 | 9.637,58 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 6.551,03 | 7.206,14 | 8.188,79 | 9.826,55 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 6.677,01 | 7.344,72 | 8.346,27 | 10.015,52 | |
| APOIO ADMINISTRATIVO EDUCACIONAL 30 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | C/PROFISSIONALIZAÇÃO | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.203,65 | 1.504,56 | 2.183,92 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.251,80 | 1.564,75 | 2.271,28 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 1.311,98 | 1.639,97 | 2.380,47 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 1.372,16 | 1.715,20 | 2.489,67 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 1.432,34 | 1.790,43 | 2.598,86 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 1.504,56 | 1.880,70 | 2.729,90 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 1.588,82 | 1.986,02 | 2.882,77 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 1.697,15 | 2.121,43 | 3.079,33 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 1.805,48 | 2.256,84 | 3.275,88 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 1.841,58 | 2.301,98 | 3.341,40 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 1.877,69 | 2.347,12 | 3.406,92 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 1.913,80 | 2.392,25 | 3.472,43 | |
| TÉCNICO ADMINISTRATIVO EDUCACIONAL – PROFISSIONALIZADO 20 HORAS | ||||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | D | |
| 1.00 | 1.10 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.183,92 | 3.275,88 | 3.712,66 | 4.367,84 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.271,28 | 3.406,92 | 3.861,17 | 4.542,55 | |
| III. 1,09 | 06 anos | 2.380,47 | 3.570,71 | 4.046,80 | 4.760,95 | |
| IV. 1,14 | 09 anos | 2.489,67 | 3.734,50 | 4.232,44 | 4.979,34 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.598,86 | 3.898,30 | 4.418,07 | 5.197,73 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.729,90 | 4.094,85 | 4.640,83 | 5.459,80 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 2.882,77 | 4.324,16 | 4.900,72 | 5.765,55 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 3.079,33 | 4.618,99 | 5.234,86 | 6.158,65 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.275,88 | 4.913,82 | 5.569,00 | 6.551,76 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.341,40 | 5.012,10 | 5.680,38 | 6.682,80 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 3.406,92 | 5.110,37 | 5.791,76 | 6.813,83 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.472,43 | 5.208,65 | 5.903,14 | 6.944,87 | |
| TÉCNICO ADMINISTRATIVO EDUCACIONAL – NÃO PROFISSIONALIZADO 30 HORAS | ||||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | D | |
| 1.00 | 1.10 | 1.25 | 1.50 | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 1.487,85 | 2.231,78 | 2.529,35 | 2.975,70 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 1.547,36 | 2.321,05 | 2.630,52 | 3.094,73 | |
| III. 1,09 | 06 anos | 1.621,76 | 2.432,63 | 2.756,99 | 3.243,51 | |
| IV. 1,14 | 09 anos | 1.696,15 | 2.544,22 | 2.883,45 | 3.392,30 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 1.770,54 | 2.655,81 | 3.009,92 | 3.541,08 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 1.859,81 | 2.789,72 | 3.161,68 | 3.719,63 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 1.963,96 | 2.945,94 | 3.338,74 | 3.927,92 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 2.097,87 | 3.146,80 | 3.566,38 | 4.195,74 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 2.231,78 | 3.347,66 | 3.794,02 | 4.463,55 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 2.276,41 | 3.414,62 | 3.869,90 | 4.552,82 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 2.321,05 | 3.481,57 | 3.945,78 | 4.642,09 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 2.365,68 | 3.548,52 | 4.021,66 | 4.731,36 | |
| APOIO OPERACIONAL 40 HORAS | |||||
| CLASSE | Tempo Serviço | A | B | C | |
| 1.00 | 1.25 | C/PROFISSIONALIZAÇÃO | |||
| NÍVEL | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | Vencimento/R$ | ||
| I. 1,00 | 00 anos | 2.388,40 | 2.985,50 | 4.284,20 | |
| II. 1,04 | 03 anos | 2.483,94 | 3.104,92 | 4.455,57 | |
| III. 1,08 | 06 anos | 2.603,36 | 3.254,20 | 4.669,78 | |
| IV. 1,13 | 09 anos | 2.722,78 | 3.403,47 | 4.883,99 | |
| V. 1,19 | 12 anos | 2.842,20 | 3.552,75 | 5.098,20 | |
| VI. 1,25 | 15 anos | 2.985,50 | 3.731,88 | 5.355,25 | |
| VII. 1,32 | 18 anos | 3.152,69 | 3.940,86 | 5.655,14 | |
| VIII. 1,41 | 21 anos | 3.367,64 | 4.209,56 | 6.040,72 | |
| IX. 1,50 | 24 anos | 3.582,60 | 4.478,25 | 6.426,30 | |
| X. 1,53 | 27 anos | 3.654,25 | 4.567,82 | 6.554,83 | |
| XI. 1,56 | 30 anos | 3.725,90 | 4.657,38 | 6.683,35 | |
| XII. 1,59 | 33 anos | 3.797,56 | 4.746,95 | 6.811,88 | |
ANEXO IV
Lei Complementar n.º 118/2024
LEI COMPLEMENTAR N.º 064/2016
CARGO DE PROVIMENTO EM CARÁTER TEMPORÁRIO
| CARGOS | QUANTIDADE | VENCIMENTO/SUBSÍDIO/R$ |
| AUXILIAR DE SALA | 20 | R$ 1.318,85 |
ANEXO V
Lei Complementar n.º 118/2024
CARGOS DE PROVIMENTO ELETIVO
LEI Nº 1.224/2023
ANEXO ÚNICO
VENCIMENTO/SUBSÍDIO DO CONSELHEIRO TUTELAR
| CARGO/EMPREGO/FUNÇÃO | VENCIMENTO/SUBSÍDIO/R$ |
| CONSELHEIRO TUTELAR | 2.057,95 |
| COORDENADOR ADMINISTRATIVO | 2.465,16 |
ANEXO VI
Lei Complementar n.º 118/2024
ANEXO I
Lei Complementar n.º 104/2022
QUADRO DE PESSOAL DE CARGOS ELETIVOS, CARGOS DE AGENTES POLÍTICOS, CARGOS EM COMISSÃO E DE FUNÇÕES GRATIFICADAS
| 1. CARGO DE DIREÇÃO E ASSESSORAMENTO GERAL -DAG |
A) CARGOS ELETIVOS
| GRUPO DE CATEGORIA FUNCIONAL DE CHEFE DE PODER |
| DENOMINAÇÃO DO CARGO | CATEGORIA | JORNADA | CÓDIGO | GRATIFICAÇÃO | VAGAS |
| Prefeito Municipal | Chefe de Poder | Dedicação Exclusiva | DAG | - | 01 |
| Vice-Prefeito | Chefe de Poder | Em Substituição | DAG | - | 01 |
| TOTAL DE VAGAS | 02 | ||||
B) CARGOS DE AGENTES POLÍTICOS
| GRUPO DE CATEGORIA FUNCIONAL DE AGENTES POLÍTICOS |
| DENOMINAÇÃO DO CARGO | CATEGORIA | JORNADA | CÓDIGO | GRATIFICAÇÃO | VAGAS |
| Secretários Municipais | Direção Geral | Dedicação Integral | DAG | - | 10 |
| Chefe de Gabinete do Prefeito | 01 | ||||
| Diretor Geral do PREVI-COTRI | Direção Geral | Dedicação Integral | DAG | - | 01 |
| TOTAL DE VAGAS | 12 | ||||
| 2. CARGO DE DIREÇÃO E ASSESSORAMENTO SUPERIOR - DAS |
CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSÃO
| GRUPO DE CATEGORIA FUNCIONAL EM COMISSÃO |
| DENOMINAÇÃO DO CARGO | CATEGORIA | JORNADA | CÓDIGO | GRATIFICAÇÃO | VAGAS |
| Assessor Jurídico do Gabinete | Assessoria | 20 horas Semanais | DAS/ESP-14 | 14 % | 01 |
| Superintendente de Obras e Terraplanagem | Superintendência | Dedicação Integral | DAS/ESP-13 | 23 % | 01 |
| Assistente Jurídico da APGM | Assistência | Dedicação Integral | DAS/ESP-12 | 23 % | 01 |
| Assessor Pedagógico | Assessoria | Dedicação Integral | DAS/ESP-11 | 60 % | 01 |
| Diretor Escolar | Direção | Dedicação Integral | DAS/ESP-10 | 60 % | 05 |
| Coordenador Pedagógico SMEC | Coordenadoria | Dedicação Integral | DAS/ESP-9 | 55 % | 01 |
| Coordenador Escolar | Coordenadoria | Dedicação Integral | DAS/ESP-8 | 55 % | 06 |
| Coordenador Hospitalar e SAMU | Coordenadoria | Dedicação Integral | DAS/ESP-7 | 50 % | 01 |
| Gerente Unidade Básica de Saúde – Nova União | Gerência | Dedicação Integral | DAS/ESP-6 | 50 % | 01 |
| Responsável Técnico da Enfermagem e SAMU | Responsável | Dedicação Integral | DAS/ESP-5 | 55 % | 01 |
| Gestor de Tesouraria | Gestão | Dedicação Integral | DAS/ESP-4 | 70 % | 01 |
| Administrador de Licitação e Contratos | Administrador | Dedicação Integral | DAS/ESP-4 | 65% | 01 |
| Coordenador do CRAS | Coordenadoria | Dedicação Integral | DAS/ESP-3 | 50 % | 01 |
| Secretária Executiva dos Conselhos | Secretariado | Dedicação Integral | DAS/ESP-2 | 55 % | 01 |
| Diretor do DETRAM Municipal | Direção | Dedicação Integral | DAS/ESP-1 | 53 % | 01 |
| Superintendente | Superintendência | Dedicação Integral | DAS-6 | 40% | 02 |
| Assessor | Assessoria | Dedicação Integral | DAS-5 | 50 % | 05 |
| Supervisor | Supervisão | Dedicação Integral | DAS-4 | 72 % | 13 |
| Coordenador | Coordenadoria | Dedicação Integral | DAS-3 | 67 % | 03 |
| Diretor do Departamento | Direção | Dedicação Integral | DAS-2 | 67 % | 16 |
| Chefe de Divisão | Chefia | Dedicação Integral | DAS-1 | 53 % | 12 |
| TOTAL DE VAGAS | 77 | ||||
| GRUPO DE CATEGORIA FUNCIONAL DE FUNÇÕES GRATIFICADAS POR DESIGNAÇÃO |
| CÓDIGO | DENOMINAÇÃO DA FUNÇÃO GRATIFICADA | GRATIFICAÇÃO/R$ | VAGAS |
| FG-6 | Pregoeiro do Poder Executivo | R$ 2.381,92 | 01 |
| FG-5 | Responsável pelo APLIC e GEO-OBRAS | R$ 1.707,22 | 01 |
| FG-4 | Responsável pela Identificação e Junta de Serviço Militar | R$ 1.292,60 | 01 |
| FG-3 | Responsável Técnico CME | R$ 1.239,46 | 01 |
| FG-2 | Controlador Responsável pelo PREVI-COTRI | R$ 1.185,57 | 01 |
| FG-2 | Advogado Responsável pelo PREVI-COTRI | R$ 1.185,57 | 01 |
| FG-2 | Enfermeiro Responsável Técnico UBS | R$ 1.185,57 | 04 |
| FG-2 | Contador Responsável pelo PREVI-COTRI | R$ 1.185,57 | 01 |
| FG-1 | Ouvidor SUS | R$ 941,98 | 01 |
| FG-1 | Responsável Técnico pela Sala de Vacinas | R$ 941,98 | 01 |
| FG-1 | Ouvidor Municipal | R$ 941,98 | 01 |
| FG-1 | Responsável pela Unidade de Serviços Conveniados | R$ 941,98 | 01 |
| TOTAL DE VAGAS | 15 | ||
ANEXO II
Lei Complementar n.º 104/2022
TABELAS DE VENCIMENTOS/SUBSÍDIOS
| 1. CARGO DE DIREÇÃO E ASSESSORAMENTO GERAL -DAG |
A) CARGOS ELETIVOS
| CÓDIGO | DENOMINAÇÃO DO CARGO | SUBSÍDIO/R$ |
| DAG | Prefeito Municipal | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Vice-Prefeito | Lei Específica da Câmara |
B) CARGOS DE AGENTES POLÍTICOS
| CÓDIGO | DENOMINAÇÃO DO CARGO | VENCIMENTO/SUBSÍDIO/R$ |
| DAG | Secretaria Municipal de Administração e Planejamento | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Secretaria Municipal de Fazenda | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Secretaria Municipal de Agricultura, Pecuária e Assuntos Fundiários | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Secretaria Municipal de Assistência Social | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Secretaria Municipal de Saúde | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Secretaria Municipal de Infraestrutura e Obras | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Sustentável | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Secretaria Municipal de Urbanismo | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Secretaria Municipal de Educação e Cultura | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Secretaria Municipal do Distrito de Nova União | Lei Específica da Câmara |
| DAG | Diretor Geral do PREVI-COTRI | Lei Específica da Câmara |
| 2. CARGO DE DIREÇÃO E ASSESSORAMENTO SUPERIOR - DAS |
CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSÃO
| CÓDIGO | DENOMINAÇÃO DO CARGO | LOTAÇÃO | VENCIMENTO/R$ |
| DAS/ESP-14 | Assessor Jurídico do Gabinete | GAB | R$ 10.714,60 |
| DAS/ESP-13 | Superintendente de Obras e Terraplanagem | GAB | R$ 9.700,16 |
| DAS/ESP-12 | Assistente Jurídico da APGM | PGM | R$ 5.730,64 |
| DAS/ESP-11 | Assessor Pedagógico | SMEC | R$ 5.927,87 |
| DAS/ESP-10 | Diretor Escolar | SMEC | R$ 5.927,87 |
| DAS/ESP-9 | Coordenador Pedagógico SMEC | SMEC | R$ 5.712,31 |
| DAS/ESP-8 | Coordenador Escolar | SMEC | R$ 5.712,31 |
| DAS/ESP-7 | Coordenador Hospitalar e SAMU | SMS | R$ 4.995,58 |
| DAS/ESP-5 | Responsável Técnico de Enfermagem Hospital e SAMU | SMS | R$ 4.009,39 |
| DAS/ESP-4 | Administrador de Licitações e Contratos | SMAP | R$ 3.664,50 |
| DAS/ESP-4 | Gestor de Tesouraria | SMF | R$ 3.664,50 |
| DAS/ESP-3 | Coordenador do CRAS | SMAS | R$ 3.233,39 |
| DAS/ESP-2 | Secretária Executiva dos Conselhos | SMAS | R$ 2.586,71 |
| DAS/ESP-1 | Diretor do Departamento de Trânsito - DETRAN MUNICIPAL | SMU | R$ 1.778,36 |
| DAS - 6 | Superintendente de Infraestrutura | SMDNU | R$ 5.211,14 |
| DAS - 6 | Superintendente de Oficina e Mecânica | SMDNU | R$ 5.211,14 |
| DAS-5 | Assessor de Planejamento e Assuntos Estratégicos | SMAP | R$ 4.295,02 |
| DAS-5 | Assessor Técnico de Educação | SMEC | R$ 4.295,02 |
| DAS-5 | Assessor Administrativo de Infraestrutura e Obras | SMIO | R$ 4.295,02 |
| DAS-5 | Assessor Técnico de Saúde | SMS | R$ 4.295,02 |
| DAS-5 | Assessor Administrativo de Gabinete | GAB | R$ 4.295,02 |
| DAS-5 | Assessor de Projetos e Engenharia | SMIO | R$ 4.295,02 |
| DAS-5 | Assessor de Cultura | SMEC | R$ 4.295,02 |
| DAS-4 | Supervisor de Esportes, Lazer e Turismo | SMU | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor Distrital de Urbanismo, Água e Esgoto | SMDNU | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor Administrativo Distrital | SMDNU | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor de Manutenção de Rodovias | SMIO | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor de Recursos Humanos | SMAP | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor de Compras e Suprimentos | SMAP | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor de Contabilidade | SMF | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor de Arrecadação | SMF | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor de Expediente | SMAP | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor do Transporte Escolar | SMEC | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor de Agricultura, Pecuária e Assuntos Fundiários | SMAPA | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor de Assistência Social | SMAS | R$ 2.371,15 |
| DAS-4 | Supervisor de Gestão e Suporte de Informática | SMAP | R$ 2.371,15 |
| DAS-3 | Coordenador de Vigilância em Saúde | SMS | R$ 1.929,26 |
| DAS-3 | Coordenador de Regulação | SMS | R$ 1.929,26 |
| DAS-3 | Coordenador de Atenção Básica | SMS | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento Central de Compras e Suprimentos | SMAP | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento Central de Licitações e Contratos | SMAP | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Administração e Suprimentos | SMEC | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Agricultura, Pecuária e Assuntos Fundiários | SMAPA | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Captação de Recursos e Prestação de Contas | SMAP | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Compras, Logística e Suprimentos | SMS | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Coordenação Administrativa | SMAPA | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Cultura e Biblioteca | SMEC | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento Distrital de Cultura, Esporte e Lazer | SMDNU | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento Financeiro | SMF | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Gestão do Trabalho | SMS | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Licenciamento e Fiscalização Ambiental | SMMAD | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Patrimônio e Frotas | SMAP | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Saneamento Básico | SMU | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Urbanismo | SMU | R$ 1.929,26 |
| DAS-2 | Diretor do Departamento de Contabilidade | SMF | R$ 1.929,26 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão de Colaboração | SMDNU | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão de Gestão, Administração e Compras | SMAS | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão de Limpeza Urbana | SMU | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão de Manutenção de Veículos | SMIO | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão de Sistema de Informática | SMAP | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão de Sistema de Informação em Saúde | SMS | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão de Suporte e Gestão | SMAPA | R$ 1.778,36 |
| DAS - 1 | Chefe de Divisão de Processos e Pagamentos | SMAP | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de divisão de Informações Previdenciárias | ASGAB | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão Setor do CadÚnico | SMAS | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão Seção do CadÚnico - Distrito de Nova União | SMAS | R$ 1.778,36 |
| DAS-1 | Chefe de Divisão de Setor Identificação | SMDNU | R$ 1.778,36 |
ANEXO VII
Lei Complementar n.º 118/2024
Lei Complementar n.º 104/2022
ANEXO III
4. FUNÇÕES GRATIFICADAS - FG
| NOME DA FUNÇÃO: Enfermeiro Responsável Técnico UBS |
| FORMA DE PROVIMENTO: Por designação; REQUISITOS PARA PROVIMENTO: Idade Mínima de 18 anos; Ser titular de cargo de provimento efetivo do Poder Executivo Municipal. |
| ESPECIFICAÇÃO DA FUNÇÃO: O(A) Enfermeiro(a) Responsável Técnico é o responsável pelo planejamento, organização, direção, coordenação, execução e avaliação dos Serviços de Enfermagem da na Unidade de Saúde onde os serviços são executados. Manter informações necessárias e atualizadas de todos os profissionais de Enfermagem que atuam na Unidade de Saúde. Organizar o Serviço de Enfermagem utilizando-se de instrumentos administrativos como regimento interno, normas e rotinas, protocolos, procedimentos operacionais padrão e outros. Colaborar com as atividades da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), e demais comissões instituídas pela Prefeitura Municipal de Cotriguaçu e da Secretaria de Saúde. Promover a qualidade e desenvolvimento de uma assistência de Enfermagem segura para a sociedade e profissionais de Enfermagem, em seus aspectos técnicos e éticos. Observar as normas da NR – 32, com a finalidade de minimizar os riscos à saúde da equipe de Enfermagem. Garantir que o registro das ações de Enfermagem seja realizado conforme normas vigentes. Participar no planejamento, execução e avaliação dos programas de saúde da Unidade de Saúde. |