DECRETO Nº. 409 DE 10 DE JULHO DE 2026
13 de Julho de 2026
“Dispõe sobre a Nomeação dos candidatos aprovados no Concurso Público de Provas e Títulos da Prefeitura Municipal de Cáceres, e dá outras providências.”
A PREFEITA MUNICIPAL DE CÁCERES, ESTADO DE MATO GROSSO, no uso das atribuições que lhe confere o Artigo 74, Inciso VIII da Lei Orgânica Municipal e:
CONSIDERANDO o que consta no Processo submetido ao Memorando Gdoc sob nº. 1453, de 12 de junho de 2026;
R E S O L V E:
Art. 1º Nomear o candidato abaixo relacionado, aprovado no Concurso Público de Provas e Títulos da Prefeitura Municipal de Cáceres, homologado pelo Edital nº 02/2024 em 03 de julho de 2024, para exercer suas funções na Secretaria Municipal de Fazenda de Cáceres, Estado de Mato Grosso.
CARGO: AGENTE DE TRÂNSITO
COMPLEMENTO: ÁREA URBANA
TIPO DE VAGA: AMPLA CONCORRÊNCIA
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CLASSIFICAÇÃO |
CANDIDATO |
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4º (classificado) |
EDU MATEUS DE SOUZA |
Art.2º Os documentos exigidos contidos no anexo I, devem ser apresentados na Coordenação de Gestão de Pessoas, da Secretaria Municipal de Administração, no prazo de 30 (trinta) dias, a contar da publicação deste Ato de Nomeação.
Art. 3º O candidato nomeado que não apresentar os documentos necessários à posse ou deixar de apresentar no prazo pré-estabelecido será considerado desistente, implicando automaticamente na sua desclassificação, com perda dos direitos decorrentes.
Art. 4º O candidato investido no cargo público municipal, submeter-se-á ao regime jurídico vinculado ao Estatuto do Servidor Público Municipal – Lei Complementar nº 25, de 27.11.97 e ao Regime de Seguridade Social do Município através do PREVI-CÁCERES - Lei Complementar nº 62, de 12 de dezembro de 2005.
Art. 5º Este Decreto entrará em vigor na data da sua publicação, revogando-se as disposições em contrária.
Prefeitura Municipal de Cáceres, 10 de julho de 2026.
ANTÔNIA ELIENE LIBERATO DIAS
Prefeita Municipal de Cáceres
ANEXO I DO DECRETO Nº 409 DE 10 DE JULHO DE 2026
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RELAÇÃO DE DOCUMENTOS OBRIGATÓRIOS |
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1 |
Foto 3X4 Atualizada |
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Cópia RG e CPF (Legível) |
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Cópia da Certidão de Casamento ou Nascimento |
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4 |
Cópia do Título de Eleitor |
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5 |
Cópia de Certificado de Reservista (masculino) |
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6 |
Cópia da Carteira de Trabalho (páginas onde constam, número e série da CTPS, Qualificação Civil e Contrato de Trabalho: último registro de contrato e a próxima página em branco) |
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7 |
Cópia de Cadastro no PIS/PASEP. |
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8 |
Cópia do Diploma (Comprovação de Escolaridade exigida no certame) |
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9 |
Cópia da Carteira do Conselho de Classe MT, quando se tratar de profissão. Regulamentada incluindo comprovante de quitação de anuidade |
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10 |
Cópia CNH (Em caso de cargo especifico verificar a categoria exigida) |
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11 |
Cópia da Certidão de Nascimento dos filhos |
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Declaração de Frequência Escolar dos filhos menores de quatorze anos (portaria interministerial mps/mf nº 6: art. 4º requisitos do salário-família por filho até quatorze anos de idade, ou inválido de qualquer idade e com remuneração mensal não superior a r$ 1.906,04 (mil novecentos e seis reais e quatro centavos). |
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Cópia da Carteira de Vacinação dos filhos menores de cinco anos. |
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Requerimento de salário família (em anexo) |
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12 |
Cópia do CPF Pai, Mãe, Cônjuge, Filhos e/ou Dependentes (Os pais forem falecidos apresentar atestado de óbito ou declaração de não convivência com os pais) |
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13 |
Cópia da Carteira de Vacinação dos filhos menores de cinco anos. |
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14 |
Cartão Vacina Adulto (especifico para Servidores na área de saúde) |
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15 |
Cópia do Comprovante de Residência atual (cópia conta água, luz, telefone ou contrato de locação do imóvel) |
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Telefone e E-mail |
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17 |
Declaração de não acumulação ilegal de cargo e emprego público, assinado pelo servidor conforme documento pessoal. |
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Declaração de Bens e Rendas ou, inexistindo, declaração negativa. |
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Decl. de ausência de parentesco com outros membros do Poder Executivo/Legislativo |
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20 |
Certidão negativa dos últimos 5 (cinco) anos, relativa à existência ou inexistência de ações cíveis e criminais junto ao Estado de Mato Grosso. |
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1º Grau https://sec.tjmt.jus.br/emitir-certidao-de-primeiro-grau |
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2º Grau (https://sec.tjmt.jus.br/emitir-certidao-de-segundo-grau |
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21 |
Certidão Criminal Federal (https://sistemas.trf1.jus.br/certidao/#/solicitacao) |
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22 |
Certidão de Quitação Eleitoral (comprovação de estar quites com obrigações eleitorais https://www.tse.jus.br/servicos-eleitorais/autoatendimento-eleitoral#/) |
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23 |
Atestado Médico Admissional – A SER AGENDADO NO SETOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA SEC. ADMINISTRAÇÃO. |
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24 |
Qualificação cadastral - https://www.gov.br/receitafederal/pt-br/assuntos/meu-cpf |
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REQUERIMENTO DE SALÁRIO FAMILIA
Nome: __________________________________________________________ Data de Nascimento: _____/_____/______.
Nacionalidade: __________________________________________________ Estado Civil___________________________
Telefone: _________________________________Email:_____________________________________________________
Órgão de Lotação: ____________________________________________________________________________________
Venho, respeitosamente, à presença de Vossa Senhoria, com fundamento na Portaria Interministerial mps/mf nº 6: art. 4º requerer:
( ) Concessão inicial de Salário-Família
JUSTIIFICAR___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Declaro, sob minha responsabilidade que as informações prestadas são verdadeiras, que me enquadro no limite de renda exigido para percepção do salário-família (portaria interministerial mps/mf nº 6: art. 4º requisitos do salário-família por filho até quatorze anos de idade, ou inválido de qualquer idade e com remuneração mensal não superior a r$ 1.906,04 (mil novecentos e seis reais e quatro centavos), que comunicarei imediatamente ao RH qualquer alteração que implique perda do direito ao benefício, que apresentarei a documentação obrigatória conforme a relação abaixo:
DOCUMENTOS OBRIGATÓRIO A SEREM ANEXADOS:
( ) Certidão de nascimento do(s) dependente(s)
( ) CPF do(s) dependente(s)
( ) Carteira de vacinação (menores de 6 anos)
( ) Comprovante de frequência escolar (obrigatório partir de 4 anos)
Nestes termos,
Pede deferimento.
Cáceres – MT, _____/_____/______
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Assinatura do Requerente