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Pref. Pontal do Araguaia

DECRETO N.º 1789/2017 DE 02 DE AGOSTO DE 2017

“Convoca candidatos classificados no Processo Seletivo Simplificado de Contagem de Pontos n° 001/2017 e dá outras providências.”

GERSON ROSA DE MORAES, Prefeito Municipal de Pontal do Araguaia, Estado de Mato Grosso, no uso de suas atribuições legais e constitucionais e demais normas que integram o ordenamento jurídico municipal e,

Considerando a homologação do Processo Seletivo Simplificado de Contagem de Pontos n° 001/2017, através do Decreto Municipal n° 1788/2017, de 02 de agosto de 2017.

Considerando a criação de novas vagas temporárias criadas através da Lei Municipal n° 850/2017 de 07 de julho de 2017, referente Processo Seletivo Simplificado de Contagem de Pontos n° 001/2017, autorizado pela Lei Municipal nº 738/2014 de 10 de outubro de 2014.

Considerando a necessidade de continuidade dos serviços públicos, garantidos com a imediata contratação dos candidatos aprovados;

D E C R E T A :

Art. 1.º - Ficam convocados os candidatos classificados no Processo Seletivo Simplificado de Contagem de Pontos n° 001/2017, discriminados no Anexo I deste Decreto, com os respectivos cargos, para no prazo de 05 (cinco) dias úteis, a contar de 03/08/2017 até 09/08/2017, a se apresentarem na Secretaria Municipal de Educação e Cultura no Prédio da Prefeitura Municipal de Pontal do Araguaia, no horário de expediente (07:30 as 13:30h), apresentando os documentos constantes do Anexo II, deste Decreto, para posterior assinatura de contratos dos seus respectivos cargos para quais foram classificados.

Parágrafo Único – A não apresentação do candidato dentro do prazo previsto, sem a devida justificativa, será considerada como desistência tácita de seu direito no cargo, assumindo, em seguida, o próximo na ordem classificatória.

Art. 2.º - Fica o Secretário de Administração autorizado a promover a contratação dos convocados na ordem de classificação final.

Art. 3.º - Os servidores exercerão suas funções no local onde forem contratados, designados de acordo com a necessidade e conveniência do serviço público, conforme descrito do Edital de Abertura do Processo Seletivo Simplificado de Contagem de Pontos n° 001/2017.

Art. 4.º - Este decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

Registre-se, publique-se e cumpra-se.

Gabinete do Prefeito Municipal.

Pontal do Araguaia - MT, 02 de agosto de 2017.

GERSON ROSA DE MORAES

Prefeito Municipal

ANEXO I

DOS CANDIDATOS CLASSIFICADOS

SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO E CULTURA

Cargo:PROFESSOR PEDAGOGO

Classificação

Nomes

1º

Luciana Alves da Costa

2º

Divina Augusta da Fonseca

3º

Necelina Sousa Lourenço Luz

4º

Marcio Evangelista de Lima

5º

Lais Gomes

6º

Maria Sonia Rezende Noleto

7º

Clédima Rosa Trindade

8º

Eliene Alves Santana Andrade

9º

Fernanda Apª do C. Pereira Queiroz

10º

Roseli Soares de Sá

Cargo: PROFESSOR DE INGLÊS

Classificação

Nome

1º

Leticia Cristina da Silva Sousa

Cargo: PROFESSOR DE GEOGRAFIA/ HISTÓRIA

Classificação

Nome

1º

Viviane Rodrigues de Souza

Cargo: PROFESSOR DE PORTUGUÊS

Classificação

Nome

1º

Eugênio Marcos de Sousa

Cargo:PROFESSOR DE MATEMÁTICA

Classificação

Nome

1º

Larissa Becker Duncke

Cargo: NUTRICIONISTA

Classificação

Nomes

1º

Cássia Viviane Niesciur Resende

2º

Sabrina de Sousa Silva

Cargo: GUARDA

Classificação

Nomes

1º

Welliton Alves Cardoso Moraes

2º

Irys Negreiro da Silva

3º

Fabio Sousa Moraes

Cargo: INSPETOR DE ALUNOS

Classificação

Nomes

1º

Maria Borges de Jesus

2º

Alessandra Cesário Alves Menezes

3º

Ismone Tagino de Lima Fortes

4º

Joyse Rosa de Alencar

5º

Claudia Cristina de Sousa Pereira

6º

Jesica Fabiana Santos da Silva

7º

Laura Leticia Castro

8º

Divina Andréia da Silva

9º

Samilla Ribeiro de Sousa

10º

Rosilene de Sousa Barros

GERSON ROSA DE MORAES

Prefeito Municipal

ANEXO II

DOS DOCUMENTOS EXIGIDOS PARA CONTRATAÇÃO

Para tomar posse, o candidato deverá apresentar cópia de todos os documentos juntamente com a documentação original (ou cópia autenticada) que comprove:

01

Cédula de Identidade RG e CPF

( )

02

Certidão de nascimento, casamento, divórcio

( )

03

Carteira de Trabalho (frente e verso de onde fica a foto)

( )

04

Cartão PIS / PASEP

( )

05

Título de Eleitor

( )

06

Uma (01) foto 3x4 colorida

( )

07

Atestado Médico de Aptidão para Admissão (emitido por Médico do Trabalho)

( )

08

Carteira de vacinação dos filhos menores de 5 anos, se for o caso

( )

09

Carteira Nacional de Habilitação, de acordo com a categoria exigida no edital de concurso ou seletivo

( )

10

Certidão de nascimento dos filhos menores de 14 anos (se for o caso)

( )

11

Certidão de regularidade do Conselho da respectiva categoria quando se tratar de profissão regulamentada

( )

12

Certidão de regularidade do CPF - Cadastro de Pessoa Física, emitido pelo site da Receita Federal

Site: cpf.receita.fazenda.gov.br/situacao

( )

13

Certidão emitida pelo Cartório Eleitoral de que o candidato encontra-se quite com a Justiça Eleitoral

Site: www.tre-mt.jus.br/eleitor/certidoes/certidao-de-qu...

( )

14

Certidão fornecida pelo Cartório distribuidor da comarca do domicílio dos últimos cinco anos, relativa à existência ou inexistência de ações criminais (com trânsito em julgado)

1ª Grau - Site: cidadao.tjmt.jus.br/Servicos/CertidaoNegativa/EmitirCertidao.aspx

2ª Grau – Site: cidadao.tjmt.jus.br/Servicos/CertidaoNegativa/EmitirCertidaoSegundoGrau.aspx

( )

15

Certidão Negativa de Débitos (retirada nesta Prefeitura no Setor de Tributos)

( )

16

Certificado de Reservista (sexo masculino

( )

17

Comprovante de escolaridade através de histórico escolar, diploma, ou certificado de conclusão, conforme exigência do cargo ao qual concorreu, devidamente registrado pelo MEC; e certificado de formação em informática, conforme exigência do cargo a que concorreu

( )

18

Comprovante de residência, ex. (conta de água, luz, telefone)

( )

19

CPF do cônjuge

( )

20

CPF dos dependentes

( )

21

Declaração de acúmulo ou não de cargo público

( )

22

Declaração de bens

( )

23

Declaração de disponibilidade para cumprimento da carga horária integral estabelecida pelo órgão no qual exercerá a sua função

( )

24

Declaração de Frequência Escolar (Filhos menores de 14 anos)

( )

25

Declaração de Não Parentesco

( )

26

Declaração de que não infringiu as leis que fundamentam no Edital de Concurso ou Seletivo

( )

27

Exame de Tipo Sanguíneo

( )

28

Número da conta corrente ou poupança da caixa para pagamento de salário

( )

GERSON ROSA DE MORAES

Prefeito Municipal