DECRETO Nº 51, DE 26 DE DEZEMBRO DE 2018
1 de Fevereiro de 2019
APROVA O PLANO ANUAL DE AUDITORIA INTERNA DE 2019.
O PREFEITO MUNICIPAL DE PONTE BRANCA, Estado de Mato Grosso, no uso das atribuições que lhe confere o;
Considerando que a UCCI é o órgão central do Sistema de Controle Interno, responsável por editar normas e avaliar sua aplicação, nos termos da lei;
Considerando competir à UCCI exercer a fiscalização contábil, financeira, orçamentária, operacional e patrimonial de todos os órgãos e entidades da Administração Pública Municipal;
Considerando o artigo 8º da Resolução Normativa nº 33/2012 do Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso;
CONSIDERANDO que a auditoria visa avaliar a gestão pública, pelos processos e resultados gerenciais, e a aplicação de recursos públicos por entidades de direito privado;
CONSIDERANDO que as atividades de competência do Controle Interno terão como enfoque principal a avaliação da eficiência e eficácia dos procedimentos de controle adotados nos diversos sistemas administrativos, pelo órgão central e unidades executoras, cujos resultados serão consignados em relatório contendo recomendações para o aprimoramento de tais controles;
CONSIDERANDO que o PAAI/2019 é o documento que orienta as normas para as Auditorias Internas, especificando os procedimentos e metodologia de trabalho a serem observados pelo Controle Interno,
D E C R E T A:
Art. 1º Fica aprovado o Plano Anual de Auditoria Interna - PAAI/2019, elaborado pela Unidade de Controle Interno do Município de Ponte Branca - MT.
Art. 2º O Plano Anual de Auditoria Interna - PAAI/2018 consiste na análise e verificação sistemática dos atos e registros contábeis, orçamentários, financeiros, operacionais e patrimoniais, e da existência e adequação dos controles internos, baseada nos princípios da legalidade, legitimidade, economicidade, eficiência e eficácia.
Parágrafo Único. A auditoria interna é executada por servidores do Controle Interno e, se necessário, servidores requisitados de outros Departamentos, através de projetos de auditoria individualizados por área de atuação.
Art. 3º O Plano Anual de Auditoria Interna - PAAI/2018, será realizado entre os meses de Março a Outubro de 2019, conforme Anexo Único.
Parágrafo Único. As datas estabelecidas poderão sofrer modificações, bem como poderá ser suprimido ou acrescido sistemas de acordo com as averiguações da UCCI e das equipes de Auditoria do Tribunal de Contas do Estado, bem como do Programa APRIMORA do TCE-MT.
Art. 4º Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação.
PONTE BRANCA – MT, 26 DE DEZEMBRO DE 2018.
HUMBERTO LUIZ NOGUEIRA DE MENEZES
PREFEITO MUNICIPAL
ANEXO ÚNICO
PLANO ANUAL DE AUDITORIA INTERNA - PAAI/2019
| Nº | SISTEMA | MÊS |
| 01 | Sistema Financeiro/Contábil – Gestão Financeira Programa APRIMORA-LRF e LEI n°4.320/64 | Março |
| 02 | Nível de Entidade Programa APRIMORA-RN n° 019/2018 | Abril |
| 03 | Sistema de Saúde Pública – Logística de Medicamentos Programa APRIMORA-RN n° 008/2016 | Maio |
| 04 | Sistema de Compras e Licitações – Contratações Públicas Programa APRIMORA-RN n° 028/2018 | Junho |
| 05 | Sistema de Educação – Merenda Escolar Programa APRIMORA-RN n° 034/2016 | Julho |
| 06 | Sistema de Transporte e Frotas Programa APRIMORA-RN n°015/2017 | Agosto |
| 07 | Sistema de Contratos e Convênios Programa APRIMORA-RN n° 028/2017 | Setembro |
| 08 | Secretária de Assistência Social | Setembro |
| 09 | Sistema de Recursos Humanos | Outubro |
| 10 | Sistema de Transporte Escolar | Outubro |